Влияет ли выбор профессии на самосознание, поведение и характер человека?

1
Профессия и характер человека: обратная связь

Как особенности характера сказываются на выборе профессии. Как темперамент влияет на успех. Какие взаимосвязи между характером и профессией.

Известные психологи нередко говорят о том, как характер влияет на нашу жизнь. На просторах всемирной сети вы сможете найти огромное количество всевозможных тестов, предлагающих вам узнать особенности характера и понять, какая профессия подойдёт для вашего темперамента.

По мнению большинства психологов, характер формируется ещё в самом раннем детстве, и изменить его практически невозможно. Однако, некоторые специалисты в сфере психологии отмечают, что характер и темперамент человека меняются на протяжении всей нашей жизни.

Выбор профессии и даже эмоциональное состояние коллектива в офисе влияют на характер человека. То есть, возможно предположить, что работа способна изменить некоторые особенности нашего характера. Однако, есть и иная сторона медали: наш характер может...

0 0
2






Курсовая: Влияние личностных характеристик на выбор профессии Череповецкий Государственный Университет Кафедра психологии Курсовая работа по дисциплине психология профессионального образования на тему: Влияние личностных характеристик на выбор профессии Выполнила студентка группы 4 ПО-21 Смирнова Екатерина . Череповец 2004 Содержание Введение.......................................................................3 Глава I: Теоретические аспекты изучения влияния личностных характеристик на выбор профессии. 1.1 Подходы к проблеме выбора профессии..............5 1.2 Личностные характеристики как фактор выбора профессии.......11 1.3 Самооценка как ведущий фактор выбора...
0 0
3

Даутова Гульнара Миннулловна
студентка заочного отделения 6-курса Сибайского института (филиал) Башкирского государственного института, специальность "Педагогика и психология"

Вопрос выбора будущей профессии является актуальным и немного проблематичным в данный момент времени .Так как ,если даже человек изначально уже определился и выбрал свою будущую профессию, допустим по своим внутренним мотивациям и потребностям ,быть может к тому времени ,когда он получит на руки документ об образовании ,эта профессия может стать не столь востребованным ,как ему желалось бы.

Выбор профессии предполагает ,конечно же, в первую очередь удовлетворенность своим выбором, во-вторых ,тут немаловажную роль играют материальные аспекты как то, что каждый человек хочет, чтобы его профессия давала ему возможность жить в достатке и без нужды .И в третьих ,человек рождается для того, чтобы более или менее реализовать себя, свой природный потенциал ,свои способности и...

0 0
4
Динамика личностных качеств, влияющих на выбор профессии

Выбор профессии является важным шагом в жизни человека. От того, насколько правильно будет сделан выбор, зависит радость и счастье человека, так как он в полной мере сможет реализовать свои способности и умения. Для этого человеку необходимо знать свои личностные качества, интересы, способности и стремления. Поэтому целью нашего исследования было выявление у школьников уровня развитости самосознания. Самосознание - это осознанное отношение человека к своим способностям и потребностям, влечениям и мотивам поведения, переживаниям, мыслям.

Из компонентов самосознания мы выбрали для исследования: самоотношение, самооценку и 6 основных тенденций поведения человека в группе - зависимость, независимость, общительность, необщительность, принятие "борьбы" и избегание "борьбы". Для диагностики мы использовали следующие методики:

1. Тест-опросник самоотношения В.В. Столина и С.Р. Пантилеева;

2. Изучение общей...

0 0
5

Как учитывать особенности характера и темперамента при выборе профессии? Особенности вас, как личности крайне важны. Если характер хоть сложно, но все же можно изменить, то темперамент является врожденным свойством человека и его просто необходимо учитывать.

Для определения типов темпераментов существуют специальные тесты, которые легко можно найти в Интернете или у школьного психолога. Но примерное представление о собственном темпераменте можно составить на основе словесного портретов каждого из типов, особенно если подключить к этому процессу родных и близких друзей. Какое из четырех описаний больше всего похоже на вас?

Профессии для флегматиков

Устойчивый, уравновешенный, не эмоциональный. Характерен низкий уровень психической активности. Достаточно тяжело переключается с одного вида деятельности на другой. Мимика не выразительна, меняет обстановку с трудом.

Профессии для...

0 0
6

Описание людей, обладающих определенным ярко выраженным типом характера? I тип – диктатор, тиран (возможно, домашний), лидер или активист какой-либо партии или общественного движения, убежденный в своей правоте и навязывающий свое мнение другим. II тип – это тип, также уверенный в своих идеалах, но скорее не навязывающий, а хранящий их, или навязывающий неявно; тип монаха-отшельника или "серого кардинала". III тип – тип лидера, для которого принципиально неважно, куда вести, лишь бы всегда быть "на коне". В политике это руководитель, "прозревающий" при каждой смене власти и остающийся в своем кресле, а в дружеской компании – просто "душа общества"; типичный характер артиста. IV тип – тип исполнителя, убеждения которого соответствуют "общепринятым", либо зависят от мнения авторитетов; наиболее гибкий и неконфликтный...

0 0
7
Содержание Введение Глава I: Теоретические аспекты изучения влияния личностных характеристик на выбор профессии. 1.1 Подходы к проблеме выбора профессии 1.2 Личностные характеристики как фактор выбора профессии 1.3 Самооценка как ведущий фактор выбора профессии
Выводы по I-ой главе Глава II: Экспериментальное изучение влияния самооценки на выбор профессии. 2.1 Контингент испытуемых и методики исследования 2.2 Анализ и интерпретация результатов 2.3 Рекомендации для выбирающих профессию Выводы по II-ой главе Заключение Библиография Приложения

Введение В современном обществе актуально и остро встает проблема психологической помощи людям в выборе профессии. Выбор профессии – это не одномоментный акт, а процесс, состоящий из ряда этапов, продолжительность которого зависит от внешних условий и индивидуальных особенностей субъекта выбора профессии. Он осложняется тем, что в настоящее время насчитывается более 40 тысяч профессий, при этом примерно 500 из них ежегодно исчезают и...

0 0
8

Профессия и характер: обратная связь

Просмотров: 9343

Существует множество тестов, призванных определить, какая специальность в наибольшей степени подойдет тому или иному человеку. А способна ли работа наложить отпечаток на характер?

Выбирая профессию, мы хотим, чтобы она соответствовала нашему характеру, позволяла раскрыться способностям, не была скучной, не противоречила жизненным принципам и т.п. Существует множество тестов, призванных определить, какая специальность в наибольшей степени подойдет тому или иному человеку. А способна ли работа наложить отпечаток на характер?

Почти все свойства характера закладываются на генетическом уровне, большинство из них невозможно изменить, даже если захотеть. Однако определенный процент особенностей психики трансформируется на протяжении жизни. Способствуют этому внешние обстоятельства, воспитание и образование, окружение, место жительства и т.п.

Окончив школу, вчерашние дети порой неожиданным образом...

0 0
9

Самосознание личности представляет собой особую форму сознания, направленную на чувства и переживания самого человека. Можно сказать, что самосознание дано нам для того, чтобы отслеживать свое психическое состояние. Самосознание тесным образом связано с эмоциональной сферой. Любое развитие не состоялось бы без самосознания. Ребенок, едва появившись на свет, начинает взаимодействовать с миром и постепенно у него складываются собственные индивидуальные представления о нем. То, что он переживает, становится субъективными ощущениями и во многом определяет его отношение к самому себе и окружающим людям. Только с помощью самосознания становится возможным оценивание своих и чужих поступков.

Нередко взрослый человек подстраивает свои действия под социальные ожидания, хочет выглядеть в глазах коллег и родственников в максимально выгодном свете. Формирование самосознания происходит в среднем по достижении 14 – 17 лет, а дальше только укрепляется под влиянием социума. Ребенок,...

0 0
10



Влияет ли Вселенная на характер и судьбу человека при выборе профессии?

Влияет ли Вселенная на характер и судьбу человека при выборе профессии?



многие ученики 9 класса теряются при выбор

многие ученики 9 класса теряются при выбор

еУченики 9 класса часто теряются при выборе профессии и меня, как впрочем и всех, интересует вопрос: влияет ли Вселенная на характер и судьбу человека при выборе профессии.



Выяснить, связаны ли две науки -астрономия и астрология- между собой.

Выяснить, связаны ли две науки -астрономия и астрология- между собой.

Узнать, какие черты характера присущи носителям определенного знака зодиака и какие типы специальностей им соответствуют.

Выяснить, под какими знаками зодиака родились учащиеся моего класса.

Найти соответствие между предсказаниями звезд и наблюдениями в чертах характера моих одноклассников.

...
0 0
11

Цели: самооценка личности; повышение внутреннего интереса к самому себе с точки зрения особенностей личности; анализ особенностей личности как одного из факторов выбора профессии.
Задачи:
• закрепить алгоритм анализа своих сильных и слабых сторон;
• дать характеристику зрелой личности.
Техника:"Моя личность".
Необходимое оборудование: тетради, ручки.

Ход занятия
Анализ домашнего задания (20-25 мин)
Занятие начинается с обмена впечатлениями о предыдущем занятии и о выполнении домашнего задания. При несделанном домашнем задании ведущие дают не более 15 мин на его выполнение. Это время не входит в общее время занятия.
Участники группы отвечают на вопросы:
1. Что было наиболее сложным и наиболее легким при выполнении задания?
2. О чем заставило задуматься его выполнение?
3. Что нового я узнал о себе?
4. Чем было полезно выполнение задания?
Задание: Выписать из информационной карты профессии, в которых лучше...

0 0
12

Начнем издалека. Есть такая аксиома - каждый хочет быть счастливым. Это бесспорно. А вот понятие счастья – у каждого свое. Для кого-то – это материальное богатство, деньги. Кто-то счастлив оттого, что достиг вершин власти, славы. Кому-то для счастья нужна семья, дети и т.д. Проявления счастья бесконечны, поэтому не будем вас утомлять их перечислением. Скажем лишь, что есть одно более или менее универсальное определение: счастье – это когда утром с радостью идешь на работу, а вечером радостно возвращаешься домой. Вот из этого определения и видно, какую роль занимает работа в жизни человека. Еще бы, если одну третью часть суток, а то и больше мы проводим на работе. А если еще учесть, что вторую треть суток мы спим, получается, что на работе мы проводим практически половину жизни. Поэтому, выбирая профессию, нам хочется, чтобы она не только приносила материальные дивиденды, но и не была бы скучной, соответствовала нашему характеру, позволяла раскрыть наши способности и т.д. Для того...

0 0
13
Самооценка как ведущий фактор выбора профессии

Самооценкаодно из необходимых условий осуществления личностного подхода к выбору профессии. Познание самого себя идет через сравнение себя с другими людьми, путем осознания своих возможностей, достижений и сравнения их с успехами и достижениями окружающих людей. Познавая себя, мы одновременно познаем другого человека. Знание других людей помогает самопознанию. Процесс сравнения – основа не только познания мира, но и познание самого себя. Познавая через сравнение качества другого человека, мы получаем материал, необходимый для выработки собственной оценки. Для лучшего познания мира и себя человек должен прилагать активные усилия. Совершенствование самого себя начинается с процесса самопознания. Нельзя стать лучше, не зная, какие качества характера надо воспитать, а какие – изжить. Без самопознания нельзя правильно наметить программу самовоспитания и самовоспитания. Возникновение потребности в знании собственных особенностей, интереса к...

0 0
14

Слайд 1
На данном занятии вы познакомитесь с особенностями каждого из типов темперамента, узнаете о том, как тот или иной тип темперамента проявляется в поведении человека, и влияет на выбор его будущей профессии. Вы найдете для себя что-то новое, полезное и интересное!

Слайд 2
Темперамент (от латинского temperamentum – надлежащее соотношение частей), это постоянные и устойчивые индивидуальные свойства личности, определяющие динамику психической деятельности независимо от ее содержания. Темперамент проявляется не только в поведении. Это, прежде всего, человеческая индивидуальность, ее основа, с которой человек рождается и которая мало изменяется в течение его жизни. Выделяются две ведущие характеристики: Активность, в которой человек взаимодействует с окружающим миром. Она проявляется в темпе, быстроте, интенсивности действий; Эмоциональность, которая выражается в чувствительности, импульсивности и впечатлительности.

Слайд 3
...

0 0